Hotwire Deutschland wird ab sofort von einer Doppelspitze geführt
Ute Hildebrandt, Managing Director von Hotwire Deutschland sowie Managing Director of Continental Europe, bekommt Verstärkung in der Geschäftsführung für Deutschland. Ab sofort wird auch Martin Opercan die Position des Managing Director beim Beratungsunternehmen für Technologiekommunikation bekleiden. Opercan wird gemeinsam mit Ute Hildebrandt, das 42-köpfige deutsche Team führen. Was bereits für den 10. November vorab vermeldet wurde, scheint nun – zwölf Tage später – durch alle Abstimmungsinstanzen hindurch abgesegnet worden zu sein. Damit besteht die Führung von Hotwire in Deutschland fortan aus einer Doppelspitze.
Während Hildebrandt weiterhin die Bereiche Content, People & Culture sowie Finance und Operations in Deutschland und die kontinentaleuropäische Führung verantwortet, wird Martin Opercan das deutsche Kundengeschäft sowie strategisches Wachstum von Frankfurt am Main aus leiten.
„Durch die Umstrukturierung der Führungsebene in Deutschland werden wir in Zukunft noch gezielter agieren und dadurch unser Wachstum weiter vorantreiben. Wir sind sehr froh, mit Martin den perfekten Kandidaten für die Position aus unseren eigenen Reihen gefunden zu haben“, kommentiert Ute Hildebrandt.
Bevor Martin Opercan 2021 als Senior Director Strategic Growth zu Hotwire wechselte, war der erfahrene Stratege unter anderem für different, David+Martin sowie haebmau tätig. „Das vergangene Jahr bei Hotwire war ein voller Erfolg! Wir konnten in den letzte Monaten nicht nur das Bestandskundengeschäft sowie neue Services ausbauen, sondern auch neue Kunden für uns begeistern. Diesen Weg wollen wir weitergehen. Ich freue mich daher sehr darauf, in meiner neuen Rolle die Leitung des Kundengeschäfts zu übernehmen, dieses auszubauen und Hotwire strategisch noch stärker zu positionieren“, ergänzt Martin Opercan.
Neben der neuen Doppelspitze der deutschen Geschäftsführung wurden außerdem die übergreifenden Kundenteams neu strukturiert: Neben Sabrina Behnke, die das B2C-Geschäft verantwortet, übernimmt ab sofort Kirsten Pade das komplette B2B-Geschäft und die Leitung der entsprechenden Kundenteams. In ihren Positionen berichten beide direkt an die Geschäftsführung.
Auch auf kontinentaleuropäischer Ebene verzeichnet Hotwire Umstrukturierungen: Virginie Puchaux, Managing Director Frankreich, wird ab sofort neben ihrer Rolle als Geschäftsführerin auch die Position als Head of European Brand Marketing besetzen. Damit verantwortet sie nun von Paris aus die kontinentaleuropäische Marketing-Strategie. Neu an Bord ist außerdem Malati Khadka, die im Oktober als European Marketing Director startete. Khadka kommt von Panasonic Industry Europe und wird vom Standort München aus zusammen mit Puchaux und den Marketing-Teams der Länder Deutschland, Frankreich, Italien und Spanien die Markenaktivierung verantworten.
„Die neue Marketing-Struktur für Kontinentaleuropa zahlt genau auf unsere europäische Strategie ein“, sagt Ute Hildebrandt. „Wir beobachten schon seit einiger Zeit, dass sich vermehrt Innovations- und Tech-Headquarter in europäischen Städten ansiedeln. Genau dafür wurde unsere kontinentaleuropäische Struktur aufgebaut und das wird sich nun auch hinsichtlich unserer Marketingaktivitäten zeigen. Mit Virginie und Malati haben wir dafür die ideale Besetzung gefunden.“
Das Beratungsunternehmen für Technologiekommunikation agiert in Deutschland von den Standorten Frankfurt am Main und München aus und zählt global zwölf Standorte. Zum Kundenportfolio von Hotwire zählen unter anderem LinkedIn und Swisscom Trust Services.
Michael Manske (Foto © Cariad) gibt laut 
Die Mitglieder von Leading Swiss Agencies (LSA) haben an ihrer Versammlung das Präsidium neu bestellt. Sie wählten den bisherigen Vize-Präsidenten Andreas Hugi (furrerhugi.) zum neuen Präsidenten und Laura Jenny (Agence Trio) zur Vize-Präsidentin.
Nach einem schwierigen Jahr 2023 haben die 100 wertvollsten Unternehmen der Welt laut dem jährlichen „Global Top 100“-Ranking von PwC wieder ein neues Allzeithoch erreicht. Mit einer Gesamtmarktkapitalisierung von 39,9 Billionen US-Dollar zum 31. März 2024 übertrafen sie ihren bisherigen Spitzenwert aus dem Jahr 2022 von 35 Billionen US-Dollar. Deutschland landet im Länderranking auf Platz 13.
Am 14. Mai fand die diesjährige Mitgliederversammlung des Frauen-Netzwerkes Global Women in PR Deutschland e.V. (GWPR) statt. Rund 60 führende Kommunikationsfrauen aus ganz Deutschland trafen sich letzte Woche auf Einladung von C&A in der nordrhein-westfälischen Landeshauptstadt Düsseldorf. Die alte und neue Vorsitzende ist Cornelia Kunze, Inhaberin von I-sekai.
Die Keynote des zweiten Tages der DPRG-Konferenz in Hannover hielt am 17. Mai Bernhard Pörksen, Professor für Medienwissenschaft an der Universität Tübingen. Der Titel seines Vortrags lautete „Die Kunst des Miteinander-Redens. Eine kleine Schule der Demokratie“. In faszinierender und inspirierender Art und Weise gelang es ihm, sein Publikum in seinen Bann zu ziehen.
Christian Schleker (55) wird ab Juli neben Michael Wulf (65) in die Chefredaktion Primetime bei RTL News am Standort Köln wechseln. Nachdem Wulf sich in den Ruhestand verabschiedet hat, soll Schleker alleiniger Chefredakteur sein.
Michael Schmidtke ist VP Content Flow and Digital Channels bei Bosch. Beim Webinar der AG CommTech vom 23. April gab er einen tiefen Einblick in sieben Jahre Nutzung von KI in der Unternehmenskommunikation von Bosch. Im Vorgriff auf den nächsten „CommTech Newsletter“, der am 8. Mai erscheint, veröffentlicht das PR-JOURNAL ein Interview mit Michael Schmidtke, das mit Hilfe von KI-Tools auf Basis der Aussagen Schmidtkes im Webinar erstellt wurde.
Früher ging es vor allem darum, bestehende Prozesse zu optimieren und gelegentlich eine einmalige große Veränderung zu kommunizieren. Heute geht es um kontinuierliche Anpassung an immer schnellere, oft unvorhersehbare Veränderungen. Selbst während eine Organisation noch gut funktioniert, müssen bereits neue Wege gefunden werden, um Schritt zu halten. Für Führungskräfte fühlt sich das oft wie ein Dilemma an.
Wie Unternehmen und Wirtschaft öffentlich werden, das war einmal in einem relativ einfachen Managementprozess organisierbar. Wissen bereitstellen, im Wesentlichen über Produkte und Dienstleistungen. Und dieses Wissen dann in einseitigen Informations-Prozessen an die relevanten Stakeholder verbreiten. Aber, das war einmal. Wirtschaft 1.0 könnte man das nennen. Heute hat sich dies grundlegend verschoben …
Einen positiven Grundeindruck bei den Eurobest Awards 2023 hinterließ bereits die beeindruckende Zahl von über 160 Einreichungen bei PR – weit mehr als in einigen anderen Kategorien. Die Bedeutung von PR wird demnach mehr denn je als sehr hoch eingeschätzt. Selbst wenn die Beiträge bei Ausrichtung und Qualität extrem divers waren, habe ich als Juror einige Gesamteindrücke aus London mitgenommen:
Integriertes Reputationsmanagement stellt hohe Ansprüche an Kommunikationsverantwortliche: Um diversen Stakeholdern in unterschiedlichen Situationen gerecht zu werden, sollten sie verschiedene Rollen ausüben. Welche das sind, hat die PRCC Personalberatung zusammen getragen. Gemeinsam mit der Corporate Affairs Search Alliance (CASA) hat sie 23 Kommunikationsverantwortliche aus sechs Ländern befragt.
Die dapr, Düsseldorf, hat ihr Weiterbildungsangebot um den neuen dapr deep dive Corporate History Communication erweitert. Das eintägige Online-Format mit erstmaligem Start am 5. Dezember 2024 richtet sich an Kommunikatorinnen und Kommunikatoren, die Geschichte ihrer Unternehmen anlässlich von Jubiläen oder zur Stärkung der Unternehmenskultur für die Kommunikation nutzen möchten.
Schon wieder droht eine ganze Branche im KI-Schlund zu verschwinden: erst waren es die Texter und Kreativen, jetzt sind es die Filmemacher. In der Tat: Was Open AI mit SORA auf unsere Wirklichkeit losgelassen hat, erscheint auf den ersten Blick atemberaubend. Zweifelsohne ist SORA ein Text-zu-Video-Tool der nächsten Generation. Aber erst die Kombination aus Technologie und der Marktmacht von OpenAI / Microsoft macht SORA zu einem Werkzeug, dass unsere Wirklichkeit beeinflussen wird. Aber schauen wir doch erstmal genauer hin...
Vor rund vier Wochen piepte unsere Spülmaschine Alarm. Wir riefen den Fachmann. Er kam, prüfte und erklärte: „Die Pumpe ist defekt.“ Unsere Alternativen: 680 Euro, um das Teil auszutauschen oder ein neues Gerät. Eine unerwartete News, erst vier Jahre zuvor hatten wir die Miele-Maschine angeschafft und vermeintlich bewusst auf Qualität gesetzt.
„Als ich bei Edelman eine Ausschreibung sah, die meine beruflichen Leidenschaften – Gesundheit und Kommunikation – vereint, war es wie ein ‚perfect match‘,“ erklärt Stella Henn heute. Bereits seit November 2022 ist sie bei Edelman Germany und beschäftigt sich mit Healthcare-PR und der Umsetzung von Multi-Channel Kommunikations-Strategien und -Kampagnen sowie deren Umsetzung. Nachfolgend stellt sie im Interview ihre Aufgaben und ihren Arbeitgeber vor.
Die Deutsche Public Relations Gesellschaft (DPRG) vergibt den Deutschen PR-Preis in Hannover. Die angeschlossene Fachtagung thematisiert in 25 Sessions und Talks die wichtigsten Themen der Branche mit Fokus auf KI und Demokratie. Ein Highlight: das Panel „Kommunikation stärkt Demokratie“ der drei Verbandsvorstände von DPRG, GPRA und BdKom; ein anderes: der Auftritt von Professor Bernhard Pörksen.