Das PR-Interview
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- Geschrieben von Annett Bergk und Gina Cimiotti
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Lars Rosumek
Ein Gespräch über Fehlerkultur in der Kommunikationsbranche
Zwischen Digitalisierung und Disruption – traditionsreiche Konzerne stehen unter dem Druck, sich neu erfinden zu müssen. Geschäftsmodelle werden infrage gestellt. Innovationen müssen her. Der Wettbewerb liefert schließlich auch! „Eine tolerante Fehlerkultur ist entscheidend”, sagt Lars Rosumek, Senior Vice President Group Communications bei Voith. „Sie ist der Hebel, das kreative Potenzial von Mitarbeitern zu entfesseln .“ Gina Cimiotti, ehemaliges Vorstandsmitglied des LPRS e.V. und Studentin des Master Communication Management an der Universität Leipzig, und Annett Bergk, Redakteurin des PR-Journals, haben mit dem Kommunikationsverantwortlichen des Technologiekonzerns über Traditionen und Wandel gesprochen.
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- Geschrieben von Volker Thoms, Berlin
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Sabine Hückmann
Interview mit der Ketchum Pleon-Chefin über die Rolle von Consulting-Firmen in der Kommunikation
Der „PR-Journal“-Beitrag über die Frage, inwieweit Unternehmens- und Managementberatungen künftig im Agenturmarkt mitmischen werden, hat eine große Resonanz hergerufen. Im Rahmen der Recherchen hat „PR-Journal“-Autor Volker Thoms auch mit Sabine Hückmann, CEO bei Ketchum Pleon, gesprochen. Die Agentur zählt die Kommunikation von Veränderungsprozessen zu ihren Kernkompetenzen und ist damit in einem Bereich tätig, in dem Unternehmens- und Managementberatungen sich ebenfalls tummeln: Change.
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- Geschrieben von Thomas Dillmann, Bad Honnef
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Wolfgang Griepentrog (Foto) gehört zu den ersten Kommunikationsprofis, die hauptsächlich als Interim Manager tätig sind. Seit langem engagiert er sich dafür, diesen Markt stärker für die Kommunikationsbranche zu erschließen. Seit zehn Jahren übernimmt der ehemalige PR-Chef des Handelskonzerns Metro Kommunikationsjobs auf Zeit. Im Interview mit dem „PR-Journal“ berichtet er über aktuelle Erfahrungen an der Schnittstelle zwischen Unternehmen, Agenturen und Beratern.
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- Geschrieben von Thomas Dillmann, Bad Honnef
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GPRA-Präsidentin Christiane Schulz.
Vor dem PR-Camp nimmt Schulz nochmals Stellung zum „Wert von Berufseinsteigern“
„Was ist es uns wert?“ Der Kommentar der Präsidentin der Gesellschaft PR-Agenturen (GPRA) Christiane Schulz zum Wert von Berufseinsteigern in die PR- und Kommunikationsbranche am 10. September im „PR-Journal“ hat große Resonanz hervorgerufen. Nach vielen kritischen Reaktionen im „PR-Journal“ und im Social Web stellt sich Schulz am 13. November beim „PR Report“-Camp persönlich den Fragen der Studierenden und der angesprochenen Hochschulprofessoren. Zuvor hat sie im „PR-Journal“-Interview ihre Initiative, das Thema auf die Branchen-Agenda zu setzen, verteidigt.
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- Geschrieben von Thomas Dillmann, Bad Honnef
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Birgit Krüger
Agenturen haben das Potential, wirklich zukunftsfähige Arbeitsmodelle zu entwickeln, sagt Birgit Krüger. Sie weiß, wovon sie spricht. Bis zum Sommer 2017 war sie Gesellschafterin der von ihr mitgegründeten Münchner Kommunikationsagentur consense communications. Nach einer kreativen Auszeit von einem Jahr kam sie im Oktober 2018 zurück. Als Sparringspartnerin für Agentur-Geschäftsführer, Agenturberaterin und Interimsmanagerin wird sie Agenturen bei der Weiterentwicklung unterstützen. Das PR-Journal hat mit ihr über ihr neues Leistungsangebot und die Herausforderungen in der Agenturwelt gesprochen.
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