Agenturen komm.passion-Dossier 2/2018: Bericht über laterales Management
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- von Alexander Güttler (Foto r.) und Michael Peters (l.), Düsseldorf
Digital, agil, lateral, kollaborativ – alle Welt redet über die Zukunft der Arbeitswelt. Agenturen und PR-Abteilungen gleichermaßen suchen nach Wegen, die Möglichkeiten einer digitalisierten Arbeitswelt bestmöglich auszunutzen. Und stoßen dabei zunehmend auf Widerstände und Unwissen. Wie geht Führung ohne Führung? Wie sehen Ansätze von lateralem Management für die PR-Praxis wirklich aus? komm.passion hat die Zukunft der Arbeitswelt vier Jahre lang ausprobiert. Im Selbstversuch.
Im ersten Teil des Dossiers „Lateral lebt“ berichtet die Kommunikationsberatung komm.passion aus vier Jahren seit der radikalen Umstellung auf laterales Management. Die Quintessenz der Autoren Alexander Güttler und Michael Peters: Progressive Organisations- und Führungsmodelle leben nicht in Wortgeklingel und vollbärtigen Maximallösungen, sondern in kleinen Dingen mit großer Wirkung. Lesen Sie auf der komm.passion-Website den ersten Teil des Dossiers über laterales Management.
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