Interviews & Debatten PR Journal

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Heute NEU im PR-Journal

  • Aus- & Weiterbildung Expertenforum „KI in PR & Kommunikation“

  • Interviews & Debatten „Wir wollen gemeinsam etwas Neues schaffen“

  • Branche GK und PRCC schließen sich zu GKPRCC zusammen

  • Branche DRPR verankert demokratische Grundordnung in Public-Affairs-Richtlinie

  • Rezensionen Christian Gartmann: Krisenmanagement neu fokussiert

  • Personalien Mirja Silverman übergibt Ctrl QS an Sebastian Krüger

  • Kommentare & Kolumnen Die Politik kommuniziert misslungen, die AfD ist aber kein Vorbild

  • Personalien Volker Pulskamp folgt auf Udo Becker

  • Personalien Sarah Rötzer übernimmt Kommunikation bei Spie

  • Personalien Connaid erweitert Führung und Team

  • Personalien Sabine Bernstein wechselt zu Asset

  • Personalien Felix Haußmann übernimmt Kommunikationsleitung bei Breuninger

  • Branche Omnicom Media bündelt Hearts und Science und Mediahub

  • Kommentare & Kolumnen Wie populistisch darf PR sein?

  • Etats Adel und Link übernimmt PR für Positec

  • Etats Finn Partners gewinnt Gen Digital als Neukunden

  • Fachbeiträge Hidden Talk und informelle Kommunikation in Veränderungsprozessen

  • Etats Achtung Native übernimmt PR für More Nutrition

  • Etats DRPGroup fördert die ICEN-Konferenzen in München, London und New York

  • Branche Schoesslers erweitert internationales Netzwerk

  • Etats Syzygy gewinnt SEA-Etat von Huk-Coburg

  • Branche Benjamin Minack und Andreas Nickel kaufen Rysm von Hirschen Group frei

  • Etats Sputnik kommuniziert Strukturwandel rund um Tagebau Inden

  • Interviews & Debatten „Sound sollte als strategisches Markenasset gesehen werden“

  • Studien Die Schweizer Mediennutzung wird digitaler

  • Personalien Stuart Weston kehrt zu VOK DAMS zurück

  • Kommentare & Kolumnen Hört auf, die AfD zu unterschätzen und fangt an, von ihr zu lernen

  • Aus- & Weiterbildung Hamburg Media School startet Professional Creator Program

  • Studien KI verändert die Social-Media-Arbeit

  • Etats ESR Tech vergibt Kommunikationsetat an Schwartz PR

  • Interviews & Debatten „Wir haben es verdient, uns zu zeigen“

  • Etats SGC übernimmt PR-Etat von Heine

  • Etats Piabo Communications kommuniziert für Protein Works

  • Personalien Verena Laier leitet Kommunikation des Estrel Berlin

  • Kommentare & Kolumnen Gigant statt Scheinriese

  • Studien Marken schneiden bei Vertrauen und Relevanz schlecht ab

  • Studien PR-Superkräfte: Vor allem Sprache und Multitasking

  • Fachbeiträge Die Ratte, die in Rente ging: Was eine BBC-Meldung über Storytelling lehrt

  • Etats Orthobiologica beauftragt ABC Healthcare

  • Personalien Björn Tantau wird Leiter Kundenstrategie bei Webnetz

  • Branche Deutscher Rat für Public Relations beruft Stefanie Effner und Zlatka Pavlova

  • Branche United Communications unterstützt Computerspielemuseum beim Fundraising

  • Etats Ligula Hospitality Group vergibt PR-Etat an Ehrenberg Sørensen Kommunikation

  • Interviews & Debatten „Die Karten am Markt werden neu gemischt“

  • Branche Burson übernimmt Limbik und integriert KI-Plattform Decipher

  • Etats Team Lewis steuert PR für Auto Fleet Control

  • Fachbeiträge Die Anfänge der Investor Relations

  • Personalien Philipp Tenbieg übernimmt Führung bei Nunatak

  • Branche Leibniz-Institut DSMZ benennt Stabsstelle um

  • Branche FischerAppelt führt zur PR-Kreativranking-Halbzeit – erstmals auch Cases im Blick

Interviews & Debatten

Stellt sich den Fragen der PR-Welt: Politikjournalist Gordon Repinski (Foto: Politico)
Info

Voll auf die Presse, Gordon Repinski!
"In der Durchschnittspolitik gibt es wenig Ehrgeiz, es kommunikativ wirklich besser zu machen."

Gordon Repinski ist Executive Editor bei Politico Deutschland, Host des Politico Berlin Playbook Podcasts und erfahrener Politikjournalist. Im Gespräch erklärt er, warum Kommunikation in der Politik oft an alten Mustern scheitert, wie Fraktionsdisziplin und Innovationsdruck zusammenhängen – und weshalb Selbstironie manchmal das beste Kommunikationsmittel ist.

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Baut in seine Kurse nun auch KI ein: Peter Flume. (Foto: Tom Pingel)
Baut in seine Kurse nun auch KI ein: Peter Flume. (Foto: Tom Pingel)

Peter Flume Wenn ein Rhetoriktrainer plötzlich mit KI arbeitet

Drei Jahrzehnte lang war Peter Flume in Seminarräumen zu Hause – immer mit demselben Ziel: Menschen zeigen, wie man mit Sprache überzeugt. Doch plötzlich sitzt eine neue Trainingspartnerin mit am Tisch: die Künstliche Intelligenz. Was also passiert, wenn ein erfahrener Rhetoriktrainer beginnt, ChatGPT in seine Coachings einzubauen? Ein Gespräch über Neugier, Wandel und die Grenzen der digitalen Trainingspartnerin.

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Wichtig sind Direktbeziehungen, meint Nina Müller. (Foto: F.A.Z. / Frank Röth)
Wichtig sind Direktbeziehungen, meint Nina Müller. (Foto: F.A.Z. / Frank Röth)

Voll auf die Presse, Nina Müller! "KI kennt keine Leute"

Nina Müller berichtet für die F.A.Z. über digitale Transformation und KI, ordnet Studien ein, liefert Deep Dives und bringt Themen auf Bühnen wie die F.A.Z.-KI-Konferenz. Im aktuellen Beitrag der "Voll auf die Presse!"-Reihe mit Nils Wigger geht es um die Spielregeln für Reichweite und Attribution, die Abhängigkeit des Journalismus von großen Plattformen, Verticals als Geschäftsmodell – und die Frage, warum guter Journalismus auch in der KI-Ära ohne Begegnungen nicht auskommt.

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Stellt sich den Fragen der PR-Welt: Sönke Iwersen, Ressortleiter beim
Stellt sich den Fragen der PR-Welt: Sönke Iwersen, Ressortleiter beim "Handelsblatt" (Foto: Handelsblatt)

Voll auf die Presse, Sönke Iwersen! "In der Regel wird gemauert, gelogen, bestritten – oder angegriffen und gedroht."

Wenn Sönke Iwersen vom "Handelsblatt" anruft, ist das selten eine gute Nachricht für Unternehmen. Der Leiter des Investigativ-Ressorts und sein Team haben bereits Skandale rund um Wirecard, Cum-Ex oder die Tesla-Files aufgedeckt. Und wurden dafür vielfach ausgezeichnet – sogar mit dem Kurt Tucholsky Preis für Literarische Publizistik. Im aktuellen Beitrag der "Voll auf die Presse!"-Reihe mit Nils Wigger geht es um die neue Rolle der Pressestellen, über die Rolle von KI in der Recherche, über Aktenordner unterm Weihnachtsbaum und – natürlich – auch über Tupac.

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Stellt sich den Fragen der PR-Welt: Caspar Tobias Schlenk, Redakteur beim
Stellt sich den Fragen der PR-Welt: Caspar Tobias Schlenk, Redakteur beim "Manager Magazin" (Foto: Leah Kunz)

Voll auf die Presse, Caspar Tobias Schlenk! „Kritisch sein heißt nicht draufhauen, sondern genauer hinschauen.“ 

Caspar Tobias Schlenk ist Redakteur beim "Manager Magazin", Podcast-Host und gelegentlich auch als Moderator auf der Bühne zu sehen. Gemeinsam mit Kolleg:innen recherchierte er kritische Geschichten rund um Solaris und Check24, arbeitete als Tech-Redakteur beim Wirtschaftsmagazin "Capital" und baute das Fintech-Portal Finance Forward mit auf. Aktuell schreibt ervor allem über Technologie-Themen wie Fintech, KI, Defense-Tech und SAP. Im ersten Beitrag der "Voll auf die Presse!"-Reihe mit Nils Wigger geht es um den schmalen Grat zwischen kritischer Distanz und Nähe in der Berichterstattung, sowie um realitätsfremde PR-Pitches und KI-Washing.

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"Für mein aktuelles Praktikum bei den Vereinten Nationen war der Umgang mit KI bereits Teil des Assessments", sagt Abel Fekade. (Foto: privat)

Rollenverschiebung Wie KI den Berufseinstieg verändert

Die klassischen Einstiegsjobs in der Kommunikation – früher Türöffner und Lernfeld zugleich – geraten unter Druck. Wirtschaftliche Unsicherheit und der Einsatz von KI verändern die Anforderungen radikal. Was bedeutet das für eine Generation, die mitten in dieser Transformation ins Berufsleben startet? Wir haben mit Abel Fekade gesprochen, der aktuell Communication Management im Master in Leipzig studiert und bei den Vereinten Nationen in New York ein Praktikum absolviert.

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"Ich weiß, wie es ist, ausgegrenzt zu werden", sagt Magdalena Rogl. (Foto: PeopleAndPieces)

Magdalena Rogl "Make Diversity great again"

Wer das sagt, lehnt sich weit aus dem Fenster. Magdalena Rogl tut es mit Absicht. Sie trifft einen Nerv. Die einen hören den ironischen Seitenhieb auf einen reaktionären Slogan. Die anderen verstehen, was verloren gegangen ist.

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Laura Buchholz, Trainee (links), und Nora Feist, CEO von Mashup Communications, diskutieren. (Foto: Saskia Uppenkamp / Annett Bergk)
Laura Buchholz, Trainee (links), und Nora Feist, CEO von Mashup Communications, diskutieren. (Foto: Saskia Uppenkamp / Annett Bergk)

PR-Ausbildung Wenn KI die Einstiegs-Jobs übernimmt, wer bildet dann noch aus?

Schreiben ohne ChatGPT? Für die jüngere Generation kaum mehr vorstellbar. Recherchieren, Zusammenfassen, Wettbewerbsanalysen sind Aufgaben, mit denen Trainees einst in die PR hineinwuchsen und bei denen KI heute selbstverständlich zum Einsatz kommt. Aber können die AI-Natives die Zuarbeit einer Maschine professionell bewerten, ohne je selbst recherchiert und geschrieben zu haben? Was heißt das für die zukünftige PR-Ausbildung?

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  • Krisen lassen sich nicht prompten
  • Haltung ist keine Kampagne
  • „Wir müssen Veränderungen auch aushalten können“
  • Erfahrene Fachkräfte sind die Gewinner der KI-Ära
  • DPRG wird politischer, vernetzter und innovativer

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Gerhard Pfeffer (i.R.)