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Heute NEU im PR-Journal

  • Etats Novabit vergibt Etat erneut an Schwartz PR

  • Fachbeiträge Bühne frei für kluge Köpfe: So bringen Sie Ihre Experten in die Medien

  • Branche Ellerton & Co. startet Europa-Unit in der Schweiz

  • Personalien Castenow holt Tobias Rabe als Executive Creative Director

  • Personalien Anna-Maria Schuck übernimmt Kommunikation des ZDF

  • Junge Talente Campus Relations feiert 30. Jubiläum im Schloss Münster

  • Personalien Huni lohnt sich

  • Kommentare & Kolumnen "Dann schreiben wir eben gar nicht drüber"

  • Etats Schwartz PR kommuniziert für Prewave

  • Junge Talente LPRS hat neuen Vorstand gewählt

  • Personalien Steffen Henke leitet Corporate Communications bei der Deutschen Börse

  • Kommentare & Kolumnen Die Sehnsucht nach dem Bolzplatz

  • Personalien Nicole Mommsen heuert bei DKV Mobility an

  • Personalien Maximilian Floegel steuert Kommunikation für Noatum Logistics

  • Personalien Oliver Santen geht zu FSG Global

  • Etats Team Lewis betreut Ninja One in Deutschland

  • Personalien Schwartz PR verstärkt Cybersecurity-Team mit Anh Vu

  • Junge Talente KoMaktuell diskutiert Wirkung, KI und politische Haltung

  • Personalien Kerbl-Cortella, Pechhacker-Preiß und Wamsler werden Senior Consultants

  • Fachbeiträge 25 Jahre Firmenjubiläum sind kein USP. Aber ein Anlass, Inhalte sichtbar zu machen

  • Personalien Bianca Othmann wird Redakteurin Programmkommunikation für Deutschlandfunk Nova

  • Awards BdKom ehrt Michael Otto für wertebasierte Kommunikation

  • Branche 365 Sherpas schließt sich Bully Pulpit International an 

  • Personalien Charité teilt Kommunikation: Manuela Zingl und Markus Heggen übernehmen neue Bereiche

  • Fachbeiträge Drei Begriffe, die PR-Verantwortliche jetzt kennen sollten

  • Personalien Petra Biller wird Pressesprecherin der Real I.S.

  • Etats AOK-Bundesverband vergibt Millionenetat an Muehlhausmoers-Konsortium

  • Personalien Jana Leonhardt steigt zur Project Managerin Event auf

  • Branche Laute Stimmen an der Spree

  • Awards Unmute Icons ausgezeichnet

  • Branche Christ & Company übernimmt Cosmonauts & Kings

  • Branche Complement Advisors folgt auf Lautenbach Sass

  • Personalien Sascha Derx steigt bei MSL zum Head of Data & AI auf

  • Fachbeiträge Wenn das letzte Kapitel geschrieben wird – wie interne Kommunikation das Offboarding eines Unternehmens würdig gestalten kann

  • Interviews & Debatten „Künstliche Intelligenz braucht mehr als eine Taskforce“

  • Personalien Marc Gruber und Michael Meissner führen Health & Care bei Territory

  • Awards Inkometa 2026: Einreichungsfrist endet am 11. Mai

  • Personalien Babette Sybertz übernimmt Kommunikation bei Deutscher Rück und VöV

  • Personalien Ben Gebien wird CRO bei Getpress

  • Personalien Daniel Holefleisch wird General Manager bei Serviceplan Public Affairs

  • Studien LinkedIn-Studie: Externe Links im Beitrag treiben Reichweite und Interaktionen

  • Interviews & Debatten „Wir als Branche stehen oft nicht besonders gut für uns selbst ein“

  • Etats Additiv betreut internationale Kommunikation von Vecoplan

  • Personalien Daniel Blank wird Deutschlandchef von We Communications

  • Kommentare & Kolumnen „Wir sind nicht für Kampagnen zuständig – weder pro noch kontra Klimaschutz“

  • Etats Sympra übernimmt PR für Trade Estonia in Deutschland

  • Branche Linda Gondorf und Nele Ackermann gründen Kommunikationsberatung

  • Interviews & Debatten „Das verbindende Element ist immer die Nähe zur Natur“

  • Awards Equestrian Creator Awards prämieren Reitszene-Creator

  • Aus- & Weiterbildung dpa bündelt Weiterbildung und startet Akademie

Fachbeiträge

Info


Die GenAI-Revolution: mutig eine neue Ära gestalten

Die Revolution durch generative KI überrollt aktuell die Wirtschaft. Gerade Technologie- und Kommunikationsexpertinnen und -experten aus der Agenturbranche treibt das Thema um. Wer den Diskurs jedoch aufmerksam verfolgt, stellt fest, dass viele Agierende aktuell genau das sagen, was sie zu wissen glauben. Bei GenAI reden wir aber über ein Thema, in dem sich aktuell nur sehr wenige Menschen wirklich auskennen. Die Gefahr ist groß, dass das Thema durch die populistische Diskussion verzerrt wird. Gleichzeitig fehlt es oft an einer langfristig ausgerichteten KI-Strategie.

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Peter Sendrowicz ist Director Public Affairs, Corporate Communication & Public Diplomacy bei MSL. Er leitet den DE&I Expert Hub. (Foto: MSL)

LGBTIQ*-Engagement: Wie Unternehmen glaubwürdig kommunizieren

Wer sich der LGBTIQ*-Community antizyklisch im November widmet und die selbstkritische Frage nach Pinkwashing nicht erst am 28. Mai stellt, mit dem Pride Month vor der Tür, hat bereits etwas richtig gemacht. Das Engagement mit und für die queere Community ist ein dauerhafter Prozess. Sofern Unternehmen es ernst meinen, empfiehlt sich zu Beginn die Auseinandersetzung mit vier Punkten, um das eigene Potenzial für authentische LGBTIQ*-Kommunikation zu erschließen.

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Anja Hogrebe (Foto: Castenow)

Autorinnenbeitrag: Warum Azubi-Marketing auf Fachlichkeit setzen sollte

 Selbstbewusstsein macht attraktiv. Das gilt auch für Arbeitgeber, gerade bei der Suche nach künftigen Auszubildenden. Denn wer heute als junger Mensch seinen Weg sucht, hat spezielle Vorstellungen. Im Zentrum steht die Suche nach dem, was in der eigenen Zukunft „gut für mich“ ist: gute Bezahlung und eine Ausbildung, die Türen öffnet. Ergo: Junge Menschen wollen gute Weichen für ihre Zukunft stellen und sind leistungsbereit. Azubi-Marketing muss deshalb vor allem ehrlich sein und mit selbstbewussten und vor allem fachlichen Botschaften ausgestattet sein. Das kommt gut an.

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Green Finance und Impact Investing – Neues Potenzial für die Finanz PR

Nachhaltigkeit und der eigene Umgang damit haben sich zu einem entscheidenden Faktor an den Finanzmärkten entwickelt. Das liegt zum einen an der steigenden Nachfrage der Verbraucher, zum anderen an der zunehmenden Regulierung des Finanzsektors durch die Politik. Dementsprechend steigen die Anforderungen an Unternehmen und Investoren, die nachhaltige Verwendung der Mittel nachzuweisen. Gleichzeitig steigt die Angst, sich Vorwürfen des Greenwashings auszusetzen. Sinnvolle Kommunikation kann dabei helfen, die notwendige Transparenz herzustellen.

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Autorinnenbeitrag: Die Greenwashing-Falle

Wie Unternehmen zu Nachhaltigkeit kommunizieren können, ohne zu viel zu versprechen

Nachhaltigkeit ist derzeit in aller Munde. In der Öffentlichkeit nimmt das Thema einen immer höheren Stellenwert ein und hält Einzug in viele Lebensbereiche. Auch der Gesetzgeber greift Nachhaltigkeit auf: Die Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und die EU-Taxonomie als Klassifizierungssystem für nachhaltiges Wirtschaften sind nur zwei von vielen Beispielen, wie Nachhaltigkeit zum Standard wird. Es wird damit zu einem Must-have für Unternehmen, das sich auch auf die Unternehmenskommunikation und auf das Marketing auswirkt.

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KI ist mit GPT in der Gegenwart angekommen. Es geht darum, wie mit dem Sprachmodell bestehende Applikationen erweitert und neue Anwendungen realisiert werden können. (Illustration: Imory GmbH / iStock))

Vom Hype zur Realität: Die Auswirkungen von ChatGPT auf unser digitales Leben

Der erste Hype um ChatGPT hat sich gelegt und die emotionalen Diskussionen sind konkreten Abwägungen und Einsatzplänen gewichen. Folgt man den aktuellen Berichten, so kristallisieren sich zwei thematische Schwerpunkte heraus. Zum einem der Wunsch, ChatGPT unterstützend für die eigenen Aufgaben einzubinden, zum anderen die Sorge um Qualitätsverlust und Datenschutz. Eckhard Klockhaus, der Geschäftsführer der Imory GmbH, die ein Anbieter von digitalen Newsrooms für Unternehmen und Organisationen ist, nimmt eine Abwägung vor.

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  • Autorinnenbeitrag: Nach Green- und Pink-Washing droht jetzt New-Work-Washing
  • So gelingt die Zusammenarbeit zwischen PR-Agenturen und Kunden
  • Appell: So kann sich die Kommunikationsbranche für den Klimaschutz stark machen
  • Autorinnenbeitrag: Lassen Sie uns über Arbeit sprechen
  • Autorinnenbeitrag: Warum Compliance nicht immer für einen guten Ruf sorgt

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E-Mail: redaktion[at]pr-journal.de

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Mobil: +49 179 6980955
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